山東華澤精密模塑有限公司開展意識形態(tài)領(lǐng)域問卷調(diào)查及分析研判
訪問次數(shù)：4207次 發(fā)布時(shí)間：2020-12-15
12月14日，華澤公司黨支部召開了支部委員會(huì)，就12月上旬開展的意識形態(tài)領(lǐng)域問卷調(diào)查情況進(jìn)行分析研判。華澤公司黨支部書記周立新主持會(huì)議，黨支部班子成員參加會(huì)議。
會(huì)上，周立新圍繞馬克思主義信仰、社會(huì)主義和共產(chǎn)主義信念是否堅(jiān)定、是否厚植愛國主義情懷、四個(gè)自信是否堅(jiān)定、是否意識到意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻性等情況進(jìn)行了通報(bào)。
會(huì)議指出，公司員工思想端正，都有堅(jiān)定的馬克思主義信仰、社會(huì)主義和共產(chǎn)主義信念，具有深厚的愛國主義情懷，愛黨、愛國、愛人民、愛社會(huì)主義，堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。但調(diào)查顯示，個(gè)別員工還沒有意識到意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻性，對外部意識形態(tài)、價(jià)值觀和文化滲透不是很了解。
會(huì)議要求，在強(qiáng)化黨員教育的同時(shí)，還要注重非黨員職工的教育培訓(xùn)，下步要通過宣傳欄張貼資料、班前會(huì)宣講的方式擴(kuò)大意識形態(tài)領(lǐng)域的學(xué)習(xí)教育范圍，引導(dǎo)干部員工樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。
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