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人才培育
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“聚能圖新”四十五||菏澤投資集團開展專題培訓

訪問次數:2805次   發布時間:2024-08-09

6月26日,菏澤投資集團開展聚能圖新系列培訓第45期專題培訓。集團公司組織人事部副部長張凱,張瑩,綜合管理部鄧超進行專題授課。

第一階段,張凱就“企業職工社保、公積金解讀”進行了深入細致地授課。詳細闡述了社保和公積金的政策法規、繳納比例、福利待遇等重要內容。并結合當前菏澤市繳納社保相關政策及相關實際案例分析,給予了各權屬企業人事工作從業人員可操作性的指導。

張瑩圍繞“中層干部民主推薦工作流程介紹”展開授課。她系統地介紹了民主推薦的目的、意義、流程和注意事項,以過往的成功推薦案例為范本,詳細剖析了每個環節的關鍵要點,為權屬企業選拔優秀的中層干部提供了明確的指導,使參會人員對民主推薦工作有了更全面的認識。

第二階段,鄧超就“檔案工作規范化建設”進行專題授課。會上通報了各權屬企業在制定檔案管理辦法中出現的突出問題,比如部分企業檔案分類不清晰、業務涵蓋不全面、保管條件不達標等,并針對問題出現的原因進行分析。結合市檔案館及集團公司有關管理規定,對檔案的收集、整理、保管、利用等方面進行了全面講解,特別強調了收集環節的完整性和準確性。提高了各權屬企業對檔案管理工作的重視程度,同時也加強了檔案管理人員的專業素養。

集團公司全體,各企業分管人事工作副總、分管綜合管理部副總,人事工作、辦公室負責人,人事專員、文書檔案管理員等,2023年和2024年后備干部、后備人才庫入庫人員參加培訓。



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